Многолетний труд на вредном производстве не всегда обеспечивает заслуженное внимание со стороны Пенсионного фонда России (ПФР). Так произошло и с В.Ю., которому после 30 лет работы было отказано в досрочной пенсии. Несмотря на все усилия клиента, год спустя после подачи заявления ПФР только назначил выплаты, но не учитывая льготный стаж и не компенсировав пропущенное время. В результате, мужчине пришлось провести в суде целых восемь лет, чтобы добиться своего.
Требования В.Ю. и причины отказов
Через суд В.Ю. потребовал:
- Назначить пенсию досрочно с 26 июля 2013 года, а не с 4 декабря 2014.
- Взыскать недополученные выплаты за 1,5 года с июля 2013 по декабрь 2014.
- Включить в стаж:
1. Учебу (1977-1978 гг.) в ПТУ;
2. Работу по Списку № 2 (вредные условия, 1989-1990 гг.);
3. Текущую работу (с 2015 г.) в льготный стаж.
- Компенсация 100 000 рублей за услуги юриста.
Согласно заявлению, ПФР дважды нарушил права В.Ю., отказав ему в назначении пенсии в 2013 году, несмотря на наличие вредного стажа, и назначив выплаты без учета значимых периодов.
Ошибки, которые обратились в суд
Первоначальный отказ ПФР от 2 августа 2013 года содержал ошибочные заявления о недостаточности стажа и отсутствии подтверждающих документов о вредных условиях труда. Однако судебное разбирательство вскрыло следующие недоработки:
- Игнорирование косвенных доказательств: записи в трудовой книжке о вредных профессиях и приказах о выдаче медицинского питания.
- Неправомерный отказ в истребовании документов: архив предприятия был ликвидирован, но ПФР не запросил информацию через Минтруд.
- Несоответствие позиции Конституционного суда: сомнения должны трактоваться в пользу пенсионера.
Судебное разбирательство выявило возможность для В.Ю. включить в стаж как учебу в ПТУ, так и периоды работы во вредных условиях, а также приняло во внимание его текущую занятость с 2015 года.
Как добиться право на выплаты
Процесс взыскивания недополученных пенсионных выплат имеет свои особенности. В.Ю. в конце концов смог предъявить доказательства, которые подтвердили его трудовой стаж, и, следовательно, он был вправе на перерасчет пенсии.
Каждый, кто сталкивается с подобной ситуацией, должен помнить, что ПФР часто делает ошибки. И если ваши права были нарушены, вы имеете полное право обратиться в суд, чтобы восстановить справедливость и получить то, что вам по праву причитается.
