В Воронеже судят главврача санатория для детей

СУ СК РФ по Воронежской области завершило расследование уголовного дела бывшего главврача санатория для детей по ч.1 ст.286 УК РФ (превышение должностных полномочий).
По данным следствия, с января 2017-го по март 2018-го главный врач, зная о «ненаполняемости» санатория детьми, каковая «ненаполняемость» влечет за собой срыв госзадания за 2017-й и первый квартал 2018-го, решил искусственно повысить показатели, за которые дают стимулирующие выплаты. Поэтому главврач систематически давал подчиненным указания вносить в медицинские документы, в том числе, в истории болезни отдельных детей, ложные сведения о прохождении ими санаторно-курортного лечения в его санатории.
В дальнейшем в департамент здравоохранения Воронежской области были представлены отчеты с недостоверными сведениями о количестве прошедших санаторно-курортное лечение детей. Данные были завышены на 200 человек.
Таким образом главврач неэффективно использовал бюджетные 5,6 млн. рублей. Следствие расценило это как корыстную и иную личную заинтересованность, систематический выход за пределы своих полномочий.
На предварительном следствии бывший главврач вину не признал. Однако следствие собрало достаточно доказательств, позволивших изобличить его в совершении преступления. Следователи СК осмотрели более 2000 медицинских карт, допросили более 300 детей и их родителей, сотрудников санатория и департамента здравоохранения Воронежской области. Проведены необходимые судебные экспертизы.
Обвинительное заключение утверждено прокурором, уголовное дело направлено в суд.
Одновременно с этим сообщением СУ СК по Воронежской области Счетная палата РФ обнародовала данные о том, что в 2018 году почти 60% регионов провалили указ Путина по зарплатам медперсонала, и указала Минздраву на низкие зарплаты медперсонала, на отставание от графика сдачи объектов инвестпрограммы, а также на низкие показатели продолжительности жизни и удовлетворенности качеством услуг.
В 50 из 85 субъектов не обеспечено выполнение «майского» указа президента № 597 в части повышения средней зарплаты среднего и младшего персонала медучреждений.
Указ президента РФ, о невыполнении которого сообщила Счетная палата, предусматривает повышение к 2018 году средней зарплаты младшего и среднего медперсонала до 100% от средней зарплаты в регионе. Причем если при этом у младшего, среднего медперсонала и фармацевтов есть высшее образование, повышение зарплаты должно составить 200% от средней зарплаты по региону.
Ранее РБК сообщал, что по данным Росстата цели майских указов президента в части зарплат бюджетникам были достигнуты только в 16 регионах, и Воронежская область в число этих регионов не входит. Кроме того, в трети госбольниц зарплата ниже средней по региону, а более чем в ста зарплата за год и вовсе снизилась.
Минздрав на эти сообщения ответил, что эти расчеты «не отражают реальной картины и не учитывают различия средних заработков медиков в зависимости от индивидуальных факторов».
Проверка Счетной палаты также показала, что Минздрав не обеспечил достижения целевых значений по трем из пяти показателей госпрограммы «Развитие здравоохранения»: ожидаемая продолжительность жизни, смертность от новообразований и удовлетворенность населения качеством медпомощи.
Для всех объектов проверки также характерны нарушения в сфере закупок, указала Счетная палата.