Дворники возглавили рейтинг самых дефицитных специалистов в Воронежской области. На их долю приходится всего 0,3 резюме от потенциальных кандидатов на одну вакансию.
Также наиболее жесткая конкуренция среди работодателей сложилась вокруг соискателей на место автослесаря или автомеханика (1 резюме), врача, продавца-консультанта и кассира (по 1,1), повара, пекаря, кондитера (1,2), токаря, фрезеровщика, шлифовщика (1,3), главврача и риелтора (по 1,4), а также администратора магазина (1,5).
Кроме того, в Воронежской области, как и по всей стране в целом, дефицит специалистов наблюдается в сферах розничной торговли, рабочего персонала, медицине и автобизнесе – ниже трех активных резюме на вакансию.
