Прокурор разъясняет
Самозащита работниками трудовых прав
Согласно статье 142 ТК РФ, в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы, письменно известив об этом работодателя. В период приостановления работы работник вправе отсутствовать на рабочем месте в свое рабочее время. При этом за ним сохраняется средний заработок.
Указанная гарантия не допускается в периоды введения военного, чрезвычайного положения, не распространяется на военные организации, организации с особо опасными видами производств, государственных служащих и работников, в трудовые обязанности которых входит выполнение работ, непосредственно связанных с обеспечением жизнедеятельности населения (энергообеспечение, отопление и теплоснабжение, водоснабжение, газоснабжение, связь, станции скорой и неотложной медицинской помощи).
